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总体目标

培育人、吸引人、使用人、开掘人鞭策企业的可持续发展、强化焦点竞争力

根本思惟

尊重知识、尊重人才
强化激励机制,发扬团队精神,加强企业的凝聚力
激起员工的积极性,尊敬员工的职业生涯目的,告竣企业发展与员工开展的交融与统一,共同进步
深度开辟人力资源,提高员工的整体素质
用人之道:尊敬人、培育人、熬炼人,各展其长,人适其位。

员工职业规划

天大集团为所有员工供给管理与专业技术两重职业开展通道。员工能够按照本身特性  , 分离业务开展 , 为本人设想切实可行的职业开展通道,并经由过程不竭提拔本身事情才能,逐渐实现职业发展规划。   

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雇用岗亭

后勤服务

一、后勤服务:女,2名,身体健康,18周岁以上35周岁以下,初中结业以上,长夜班,1800元/月。
二、试用期一个月,试用期月薪1800元,公司周边地域职员优先任命。
三、社会保障:入职即签署正规劳动合同,为员工购置五险(养老、医疗、工伤、生养、赋闲)。
四、歇息休假:月调休4天,按国度法定节假日放假。
五、培训提升:供给员工各类本质培训、装备岗亭妙技培训,并按期举办妙技查核。
六、糊口条件:公司食堂供给中餐和晚饭。
七、公司供给宿舍。
八、事情所在:滁州经济技术开发区永阳路6号(广本4S店劈面,宁洛高速滁州出口向西500米处)

联系人:王司理 联系电话:13866907333;0550-3121312


叉车工

一、叉车工:男,2名,身体健康,18周岁以上35周岁以下,有叉车证,初中结业文化程度以上有两年工作经验,三班倒,2500~3500元/月。
二、试用期一个月,试用期月薪1800元,公司周边地域职员优先任命。
三、社会保障:入职即签署正规劳动合同,为员工购置五险(养老、医疗、工伤、生养、赋闲)。
四、歇息休假:月调休4天,按国度法定节假日放假。
五、培训提升:供给员工各类本质培训、装备岗亭妙技培训,并按期举办妙技查核。
六、糊口条件:公司食堂供给中餐和晚饭。
七、公司供给宿舍。
八、事情所在:滁州经济技术开发区永阳路6号(广本4S店劈面,宁洛高速滁州出口向西500米处)

联系人:王司理 联系电话:13866907333;0550-3121312


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一、人数:男,30名,女,10名,身体健康,18周岁以上,男42周岁以下,女35周岁以下,初中结业以上,三班倒,月薪2500~4000元/月。
二、试用期一个月,试用期月薪1800元,公司周边地域职员优先任命。
三、社会保障:入职即签署正规劳动合同,为员工购置五险(养老、医疗、工伤、生养、赋闲)。
四、歇息休假:月调休4天,按国度法定节假日放假。
五、培训提升:供给员工各类本质培训、装备岗亭妙技培训,并按期举办妙技查核。
六、糊口条件:公司食堂供给中餐和晚饭。
七、公司供给宿舍。
八、事情所在:滁州经济技术开发区永阳路6号(广本4S店劈面,宁洛高速滁州出口向西500米处)

联系人:王司理 联系电话:13866907333;0550-3121312

门卫

一、门卫:男,2名,身体健康,18周岁以上42周岁以下,初中结业以上,三班倒,2000~2200元/月。
二、试用期一个月,试用期月薪1800元,公司周边地域职员优先任命。
三、社会保障:入职即签署正规劳动合同,为员工购置五险(养老、医疗、工伤、生养、赋闲)。
四、歇息休假:月调休4天,按国度法定节假日放假。
五、培训提升:供给员工各类本质培训、装备岗亭妙技培训,并按期举办妙技查核。
六、糊口条件:公司食堂供给中餐和晚饭。
七、公司供给宿舍。
八、事情所在:滁州经济技术开发区永阳路6号(广本4S店劈面,宁洛高速滁州出口向西500米处)
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一、电工:男,2名,身体健康,18周岁以上35周岁以下,有电工证,专科及以上文化程度或中专结业以上有两年工作经验,三班倒,2500~3500元/月。
二、试用期一个月,试用期月薪1800元,公司周边地域职员优先任命。
三、社会保障:入职即签署正规劳动合同,为员工购置五险(养老、医疗、工伤、生养、赋闲)。
四、歇息休假:月调休4天,按国度法定节假日放假。
五、培训提升:供给员工各类本质培训、装备岗亭妙技培训,并按期举办妙技查核。
六、糊口条件:公司食堂供给中餐和晚饭。
七、公司供给宿舍。
八、事情所在:滁州经济技术开发区永阳路6号(广本4S店劈面,宁洛高速滁州出口向西500米处)

联系人:王司理 联系电话:13866907333;0550-3121312

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